政府は仕事上の実践的な能力を全国統一基準に基づく「段位」で業種ごとに評価する新制度を立ち上げ、年内にも段位の認定を始めます。企業の枠を超えて働く力を測る物差しを整備し、成長性の高い介護、温暖化対策、農漁業高度化の３分野の人材育成につなげます。
新制度は「キャリア段位制度」。約７００職種を網羅する英国の職業能力評価制度（NVQ）がモデルとしていて「日本版NVQ」とも呼ばれます。①「介護プロフェッショナル」②温暖化ガス削減など気象の環境対策を担う「カーボンマネージャー」③農林漁業の経営力を高める「食の６次産業化プロデューサー」の３職種を先行して整備します。
キャリア段位の特徴は、知識や技能を試験で認定するこれまでの資格と異なり、実際にどんな仕事ができるのか、職場での能力を評価する点にあります。入門クラスの「レベル１」から、その分野を代表する人材を示す「レベル７」まで７段位を設けます。
政府は２０２０年度までに３分野で２２万人への授与を目指すとのことです。
